2022년 새로운 방식으로 커리어관리하기, 커리어 모자이크 트렌드

우리는 그동안 경력성장을 사다리 형태로 올라가는 방식으로만 바라봐온 경향이 있는데요. 그러나 《채용트렌드2022》의 저자 윤영돈 박사는 최근의 성공경력은 전혀 연관성이 없이 조각들을 모자이크 형태로 맞춰 나가는 방식에 더 가깝다고 말합니다.

 

윤박사님은 《채용트렌드》 시리즈 도서를 3년째 발간해오며 기업채용의 흐름을 잘 짚어주셨는데요. 유료로 진행한 《채용트렌드2022》 특강을 무료로 나눠주셔서요. 유튜브로 공개합니다. 오늘은 사람들이 일방적으로 사다리를 타고 오르는 형태의 채용방식에서 왜 모자이크 형식으로 적합한 커리어를 갖춘 인재를 선호하게 되었는지 이야기 전합니다.

 

2022년 채용트렌드 2부)계단형 경력사다리보다 ‘커리어 모자이크’ 선호

유튜브로보기: https://youtu.be/L2k-D_gn-iY

 

내용:

경력사다리 보다 커리어 모자이크

경력 사다리 Vs 모자이크(Mosaic)

4가지 경력 사다리 유형

커리어 80%는 예기치 않은 우연으로 결정된다!

사다리가 아니라 모자이크다-엘라티아 아바테

커리어 모자이크(Career Mosaic)란?

폴리매스형 인재

ESG는 뭐에요?

ESG의 핵심 철학

그린 워싱의 7가지 죄악

ESG 워싱, ESG 리스크의 유형

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*커리어코치 정철상은...

인재개발연구소 대표로 대구대, 나사렛대 취업전담교수를 거쳐 대학, 기업, 기관 등 연간 200여 회 강연을 하고 있다. [대한민국 진로백서], [서른번 직업을 바꿔야만 했던 남자], [아보카도 심리학] 등의 다수 도서를 집필했다. 대한민국의 진로방향을 제시하며 언론과 네티즌으로부터 ‘젊은이들의 무릎팍도사’라는 닉네임을 얻었으며 ‘정교수의 인생수업’이라는 유튜브 채널을 운영하며 대한민국의 진로성숙도를 높이기 위해 맹렬히 활동하고 있다.

 

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저서: <아보카도 심리학>, <대한민국 진로백서>,<서른번 직업을 바꿔야만 했던 남자>, <가슴 뛰는 비전>